こんにちは!
コロナが広がりリモートワークを導入する企業が増え、気づいたらリモートワークが主流になりつつあるいま、働き方についてどう思い、考えているのかAK社員を対象にアンケートを実施しました。
(弊社は現場に常駐して働いているメンバーが多いため働き方が現場によって違います。)
なかなか興味深い内容だと思うのでご確認ください。
以前、弊社のひじきとすーちゃんがリモート作業についての記事を書いています。
合わせて読んでみてください!
働き方についてのアンケート
現在週に1回以上リモートワークですか?
20件の回答がありました。
リモートワークの方への質問
あなたが思うリモートワークのメリットを教えてください。
通勤時間のストレスがなくなった
<近い回答>
-通勤時間がなくなり、家庭や自分のことに割く時間が増えた
-通勤時間がない分、時間に余裕ができる
-通勤時間を作業に充てれる
-通勤時間を勉強に充てれる
-睡眠時間が長く確保できる
-満員電車に乗らなくていい
-業後の時間が有効活用できる
-趣味に使う時間が増えた
休憩時間をフル活用できる
-休憩時に横になれる
-休憩時間に堂々と寝ることができる
-休憩時間にPCやコンシューマゲームができる
慣れた環境で自分の業務に集中する事が出来る
-周囲の音で集中が途切れずに仕事できる
人の目を気にせず飲み食いできる
-飲み物が用意しやすいので経済的
見た目を気にしなくていい
-化粧や衣服など身だしなみを整える負担が減り楽になった。
仕事しながら喫煙できる
宅配便を受け取りやすくなる
ある程度体調が悪くても業務できる
時間が区切りやすい(すぐ休憩、すぐ退勤ができる)
コロナ感染のリスクが最小限になる
文章化されるので口頭で説明を受けるよりわかりやすい、忘れにくい
あなたが思うリモートワークのデメリットを教えてください。
運動不足になる
-歩かなくなる
-太る
会社への意識が向かなくなる
-社内の人とコミュニケーションが取りづらくなる
対面だとスムーズにいくコミュニケーションに時間がかかる
-スムーズなコミュニケーションが対面よりも難しい
-文章だと温度感が伝わり辛い
-リモート会議だと活発な意見交換がやや起きづらい印象
-相手の顔色を伺えない
仕事とプライベートの時間の境界線が曖昧になってしまった
-無限に仕事をしてしまう
-公私の切り替えがしにくい
集中が途切れたときに戻るのが大変(周囲の目がない、誘惑が多い)
-仕事のスイッチが入らない時がある
-集中力が保ちにくい
家にずっといると鬱になりそう
-仕事関連でしんどいとき余計しんどく感じる
-出る機会がなくなるので引きこもりがちになる
同僚の仕事が見えない
-メンバーの進捗管理が大変
在宅勤務の環境が整ってないとかえって仕事の効率は下がる
-人によって機材や環境に差がうまれてしまう。
電気代や水道費などは増える
在宅に慣れると出社がしんどくなる
雑談が減る
リモートワークを通して感じた自分の得意、不得意があれば教えてください。(例 : 対面より積極的にコミュニケーションを取れることが分かった、web会議で発言できないetc…)
<得意>
直接だと伝えにくいこと(これやってほしい系)がすんなり伝えられる
webの方がコミュニケーション取りやすいと感じた
家の方が仕事に集中できる
<不得意>
対面以上に相手を気にしてしまい、コミュニケーションがうまくとれない
集中モードに入ればオフィスより生産性が上がってる自覚はあるが、毎日同じ時間だけ集中できるかというと難しいので、自宅での集中力にムラがあることがわかった
WEB会議の際に人の名前が覚えられない
誘惑が多く作業効率が下がる
初めて話す人とのオンライン通話がめちゃくちゃ苦手とわかった
カメラONが嫌すぎる
web上だと仲良くなれない
リモートワークによって自分のパフォーマンスは変化しましたか?
18件の回答がありました。
三原さんと同じく、大幅に上昇した方に対して尊敬しかないです。
個人的に予想通りの結果でしたがパフォーマンスが大幅に上昇した方に対して素直に尊敬です。
あなたにとって一番合う働き方を以下より選んでください。
18件の回答がありました。
リモートに慣れちゃうと毎日出社はもう難しいですよね。
週1日くらいは顔合わせて仕事したいという意見が多いみたいですね。個人的にもフルリモートではなく週1~2日は出社したい派です。
リモートワークではない方への質問
リモートワークしたいですか?
ですよね(笑)
そりゃそうだ。
現時点の考えであなたにとって一番合う働き方は何だと思いますか?
こんなに綺麗に分かれることあるんですね(笑)リモートしたい率は100%でしたが、毎日出社が合うという方もいますね。
フルリモートを実施する企業でどんな問題が発生しているか聞いてみたいな…
まとめ
いかがでしたか?
コロナ前ならリモートワークを導入している企業は珍しかったはずが….
最近では普通になり、労働者だけでなく企業にも柔軟さが求められる時代になってきました。
今後どのように変化していくのか気になるところです。
今後もアンケートなどを使い記事にしていこうと思います!
それではまた。